Logotipo O Otimista
Nacional

Meta demite 600 funcionários da divisão de superinteligência para enxugar estrutura

Publicado em 22 de outubro de 2025

Empresa afirma que cortes visam reduzir burocracia e aumentar agilidade; medida ocorre meses após ofensiva de Zuckerberg por talentos de IA

Meta anuncia corte de 600 profissionais da equipe de superinteligência (Foto: Freepik)

Redação O Otimista Brasil
redacao@ootimista.com.br

A Meta anunciou a demissão de cerca de 600 profissionais da equipe de “superinteligência artificial”, segundo informações publicadas nesta quarta-feira (22) pelo site Axios.

Em um memorando interno, a empresa afirmou que o corte tem como objetivo tornar o time menos burocrático e mais ágil. “Ao reduzir o tamanho da equipe, menos conversas serão necessárias para tomar decisões, e cada pessoa terá mais responsabilidade, autonomia e impacto”, escreveu o diretor de IA da Meta, Alexandr Wang, no documento obtido pelo Axios.

Wang foi contratado em junho de 2025 para liderar a nova divisão da companhia, batizada de Meta Superintelligence Labs. Antes, ele era CEO da startup Scale AI, que recebeu investimento de US$ 14,3 bilhões da própria Meta no mesmo mês.

De acordo com o New York Times, as demissões não atingem as novas contratações estratégicas da área de inteligência artificial — algumas delas com remunerações que chegam a centenas de milhões de dólares. O jornal aponta que o corte busca corrigir um excesso de contratações feito anteriormente.

Os desligamentos envolvem profissionais das áreas de pesquisa, produto e infraestrutura de IA, mas não afetam o TBD Lab, equipe voltada ao desenvolvimento da próxima geração de modelos de inteligência artificial.

Ainda segundo o Axios, os funcionários demitidos foram incentivados a se candidatar a outras vagas dentro da empresa. “Este é um grupo talentoso de indivíduos, e precisamos de suas habilidades em outras partes da Meta”, afirmou o comunicado.

A decisão vem cerca de quatro meses após Mark Zuckerberg iniciar uma ofensiva para atrair talentos de empresas rivais. Segundo a Reuters, o próprio CEO chegou a abordar profissionais com ofertas milionárias. O movimento busca reaproximar a Meta de concorrentes como Google e OpenAI, após o lançamento do modelo Llama 4, considerado decepcionante por especialistas, conforme noticiou a agência AFP.

Compartilhe